Uma pesquisa recente sobre a motivação dos residentes estrangeiros no Japão para trabalhar no país e sua conscientização sobre o visto habilidades específicas.
A pesquisa, realizada online de janeiro a fevereiro de 2024, revelou que, embora 91,0% dos entrevistados desejem continuar trabalhando no Japão mesmo após o término de seus atuais status de residência.
Apesar desse resultado, houve uma queda de 5,8 pontos percentuais em comparação com a pesquisa de 2022, indicando uma diminuição no desejo geral dos estrangeiros de trabalhar no país.
Entre as principais razões para não querer trabalhar no Japão, destacam-se o “iene fraco” (38,5%), seguido pelo “ambiente de trabalho ruim” (30,8%) e o desejo de “viver com a família no país de origem” (25,0%).
Em contrapartida, os principais pontos considerados ao escolher um local de trabalho incluem o “salário (incluindo bônus)” (69,8%), o “conteúdo do trabalho/tipo” (65,1%) e a “localização (área) do trabalho” (51,9%).
Em relação ao status de habilidades específicas, 76,8% dos entrevistados estão cientes das habilidades específicas nº 2, e 50,8% sabem que é possível trazer suas famílias para morar no Japão.
A pesquisa também mostra que 63,6% dos entrevistados estão pensando em trabalhar tem o visto de habilidade específica nº 2.
As razões são: a possibilidade de residência permanente, a capacidade de trazer a família e a oportunidade de trabalhar em uma indústria ou ocupação desejada.
Fonte: Mynavi
